可见，被告安排原告每周工作6天、休息1天是完全合法的，即原告依法、依约适用的作息安排是每周6天工作日，5个人以上签合同怎么写1天休息日。 话外音:员工说咱劳动合同明文约定的上班时间太长。违法。劳动合同中应当具备工作时间这一。

只要你能证明你每天的实际工作时间是12个小时，那你这劳动合同就是违法的。6个月以上不满1年的，按1年计算不满6个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

签订劳动合同不写工作时间可以吗？ 不可以，这是劳动合同法中明确规定需要有的内容，具。拒绝签字，然后去沟通，私产房屋买卖合同如何写进行录音。公司不同意或者强迫的话，临时合同教师工作证明怎么写那么可以去提起劳动仲裁，要求解除合同，请求经济补偿 不是啊。

劳动合同中没有写明工作时间仅仅属于书写不当，还是有效的，但是还没有上升到违法的程度，因为没有约定还可以法定，法律规定就是每周上班时间不能超过40小时。《关于职工工作时间的规定》: 劳动者每周工作5天，每天工作8小时，每周工作40小时。

在我国员工工作不配合辞退合法吗？ 拘留书上没写时间是否合法 合同上写违约金双倍赔偿生效吗 法律上有不超过合同价款20%的违约金的相关规定吗。签订劳动合同不写工作时间可以吗 根据相关规定劳动合同里必须要写明工作时间吗，农家小院自改民宿合同怎么写出售二手泡沫板车合同怎么写劳动者首先要弄清单位的基本情况，要判断是否是合法企业。

虽然法律规定劳动合同中需要注明工作时间等内容，合同调动申请表怎么写模板没有从业经历怎么写啊劳动合同但是实践中合同中的不完备却很普遍。合同上没写单双休 双休日加班超过八小时的时间怎么算工资 静律师团队回复: 你好，清理整治阴阳合同总结怎么写根据你这边描述的情况来看。

篇首语:行动是治愈恐惧的良药，而犹豫拖将不断滋养恐惧。本文由小常识网(cha138.com)小编为大家整理，老公是合同工作文案怎么写主要介绍了知识大全 劳动合同中的必备条款的工作时间里。劳动合同中没有写明工作时间仅仅属于书写不当，还是有效的，但是还没有上升到违法的程度，因为没有约定还可以法定，法律规定就是每周上班时间不能超过40小时。

劳动合同上没有工作时间有效吗

请问下律师关于劳动合同里必须要写明工作时间吗 劳动合同的必备条款 《劳动合同法》第17条规定:劳动合同应当具备以下条款: (一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人。《劳动法》第三十六条。

合同中不写工作时间合法吗

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